MASTERhora ist ein junges, wachsendes Unternehmen mit Büroräumen mitten
in Frankfurt. Unser Team ist altersgemischt und flexible Arbeitszeiten sind
nach Absprache möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Vertriebspartner/in von MASTERhora auf selbstständiger Basis
Zur Unterstützung unseres Netzwerkes suchen wir Sie!
MASTERhora. Das Business- und Wissensportal für Unternehmen und Experten 50+.
MASTERhora ist ein innovatives, dynamisch wachsendes Unternehmen. Unsere Vision ist, das professionelle Netzwerk für die Wissensressource der Älteren sowie Wirtschaft und Gesellschaft zu werden. Auf unserer Platt-form stehen Wertschätzung für die Erfahrung und das Wissen von Senior Experten im Vordergrund und sie bietet vielfältige Möglichkeiten, sich zu vernetzen, weiterzubilden und von Unternehmen beauftragt zu werden.
Ihre Herausforderung Sie begeistern Menschen! Sie überzeugen Unternehmen sowie Fach-und Führungskräfte 50+ von den Vorteilen einer Mitgliedschaft bei Masterhora. Mit eigenen Ideen greifen Sie aktuelle Themen der Zielgruppe auf, bringen Anregungen in die Weiterentwicklung unserer Plattform und unseres Leistungsangebots ein. Sie kooperieren mit Kollegen/innen anderer Regionen bzw. mit der Unternehmenszentrale und schaffen Synergien für die Mitglieder.
Ihre Qualifikation Entweder: Sie waren selbst Fach- oder Führungskraft, bringen ein umfassendes persönliches Kontaktnetzwerk mit und kennen die aktuellen Themen und Herausforderungen all derjenigen, die mit viel Erfahrung aus Unter-nehmen ausscheiden, aber noch zu aktiv sind, um den Ruhestand nur mit dem Hobby auszufüllen.
Oder: Als erfahrene Vertriebspersönlichkeit verfolgen Sie Ihre Ziele konsequent, zeigen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen. Telefonischer Vertrieb ist für Sie bekanntes Terrain. In Ihrer täglichen Arbeit haben Sie Ausdauer und den nötigen Biss.
In Ihrem Denken und Handeln zeigt sich Ihr betriebswirtschaftliches Know-how und Ihre Kreativität.
Ihre Arbeitsweise ist selbständig sowie ziel- und lösungsorientiert.
Sie leben den Dienstleistungsgedanken und bewegen sich optimalerweise aktiv in Netzwerken.
Ihre Perspektive Sie arbeiten als Selbstständige/r und erhalten selbstverständlich tatkräftige Unterstützung. Für Ihre Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum erhalten Sie eine erfolgsabhängige Honorierung. Gleichzeitig leisten Sie einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag, der Erfahrung und dem Wissen der aus dem Arbeitsleben ausscheiden-den Generation die Wertschätzung wieder zukommen zu lassen, die sie verdient.
Ihr Einsatzgebiet Wir suchen Sie in ganz Deutschland. Engagierten Menschen bieten wir immer und überall Möglichkeiten.
Finden Sie sich wieder? Dann bewerben Sie sich bei uns.
MASTERhora by Silberrücken GmbH Westendstraße 50 60325 Frankfurt E-Mail: karriere@masterhora.de
Für Fragen steht Ihnen Frau Orlikowski zur Verfügung. Tel: 069 77062670 Fax: 069 7706267-25 www.masterhora.de Besuchen Sie auch unseren Demographie Blog: www.zeitwert-blog.de
MASTERhora – Vertriebspartner: Alles Wissenswerte auf einen Blick
Wichtigste Aufgaben
Im Grunde können Sie es ganz frei angehen, wie Sie Ihre Kontakte und Ihr Netzwerk für unser Thema begeis-tern, bringen Sie Ihre Persönlichkeit und Ihre Vorlieben ein. Nutzen Sie Ihren Gestaltungsspielraum. Es geht im Wesentlichen um folgende Tätigkeiten:
Ansprache von potentiellen Unternehmen und Senior Experten 50+: persönlich, per Mail, auf Veranstaltungen etc.
Überzeugung der Unternehmer und Experten zur Aufnahme einer Masterhora-Mitgliedschaft
Aktivierung der angeworbenen Experten auf der Plattform
Einweisung und Ausstattung
Als MASTERhora-Vertriebspartner werden Sie von uns in einem persönlichen Gespräch in unsere Thematik eingeführt, geschult und entsprechend mit Materialien für Ihre Aufgabe ausgestattet:
Masterhora-Informationspaket (Unternehmen, Vision, Leistungsangebot, FAQ) Ausführliche Einweisung in unsere Plattform Hintergrunddaten ‚Arbeiten im Ruhestand‘ (Datenauszug aus Studien; rechtliche Eckpunkte) Werbematerial und Utensilien mit Masterhora-Branding
Vertragliche Vereinbarung
Sie arbeiten mit an der Etablierung eines einzigartigen Angebots für Unternehmen und Experten 50+ und deren gesellschaftlicher Wertschätzung. Abgesehen davon bieten wir Ihnen:
Einen vertraglichen Rahmen als selbständiger Vertriebspartner
Ein lukratives Provisionsmodell für erfolgreich angeworbenem Mitglieder
Einladung zu Vertriebspartner-Treffen und anderen Masterhora-Veranstaltungen
Auswahlprozess
Sie bewerben sich bei uns über karriere@masterhora mit Ihrem Hintergrund und Ihrer
Motivation für die Aufgabe
Wir kontaktieren Sie
In einem persönlichen Gespräch mit Ihnen finden wir heraus, ob eine Zusammenarbeit für beide fruchtbar sein wird und „die Chemie stimmt“
MASTERhora - Das einzigartige Wissens- und Business-Portal für Unternehmen und erfahrene Fach- und Führungskräfte 50+
Das Unternehmensprofil: MASTERhora ist ein professionelles, interaktives Online-Portal, welches sich die Weiterbeschäftigung und die Weiterbildung qualifizierter älterer Arbeitnehmer und Ruheständler sowie ihre Vernetzung mit Unternehmen zum Ziel gesetzt hat. Damit ist MASTERhora eine integrierte und einzigartige Antwort auf die demografische Entwicklung im Arbeitsmarkt.
MASTERhora bietet
eine Social Media Plattform zur Vernetzung von Senior Experten
Angebot und Nachfrage von zeitlich begrenzten Projekten und Arbeitsaufträgen
aktiv gemanagten redaktionellen Content und Zugang zu Weiterbildungsangeboten
Leistungen und Funktionen für Experten: Persönliches Business-Profil, Hinterlegung von Dokumenten, Vernetzten und Austausch mit anderen Mitglie-dern, Zugriff auf Unternehmensprofile und Projektausschreibungen von Unternehmen, Foren und Online-Präsentationen, Hinweise auf bzw. Teilnahmemöglichkeit an Veranstaltungen, Seminaren und sonstigen Fort-bildungen, Fachartikel und Studien.
Leistungen und Funktionen Unternehmen: Unternehmen können zwischen der Hora- bzw. Master-Mitgliedschaft oder einem eigenen Alumni-Campus wählen. Im Einzelnen erhalten sie ein Unternehmensprofil mit Kontaktmöglichkeiten, Suchfunktion nach Exper-ten, Einstellung von Projektausschreibungen, Austausch mit Experten, Teilnahme an Online-Präsentationen, Platzierung eigener Präsentationen, Zugriff auf Arbeitshilfen und HR-Tools, Nutzung von geschlossenen, unter-nehmensspezifischen Bereichen (Alumni-Campus).
Vermittlungsgebühren zwischen Experten und Unternehmen fallen keine an, nur die jeweiligen Mitgliedsbeiträge.
Ergänzt wird das Angebot von MASTERhora durch den Weblog ZeitWert. Hier zeigen themenspezifische Beiträge eine neue Sicht auf das 3. Lebensalter, insbesondere für Demografie-Beauftragte, HR-Verantwortliche, Journalisten sowie Politiker.
Der thematische Hintergrund: Der demografische Wandel in Deutschland wird gravierende Veränderungen der Arbeitsmärkte bringen. Gera-de in den MINT-Berufen verlieren Arbeitgeber durch Ruhestand jährlich mehr Kompetenzen, als junge Akade-miker mit diesen Kompetenzen in den Beruf einsteigen.
Hinzu kommt, dass junge Ruheständler heute in aller Regel nicht nur leistungsfähig sondern auch leistungswillig sind und ihre berufliche Qualifikation gern auf projekt- und/oder beratungsbezogener Basis bei Unternehmen (dem alten oder Unternehmen mit vergleichbaren Anforderungsprofilen) einbringen möchten, ohne eine arbeitsvertragliche Bindung einzugehen.
MASTERhora erfüllt damit einerseits den Wunsch der Senior Experten nach einem aktiven Phasing-Out der Lebensarbeitszeit und gibt andererseits Unternehmen eine unkomplizierte Handlungsoption zur Bindung und zum Einsatz von langjähriger Sach- und Fachkompetenz.